Рабочая программа по дисциплине cд. Ф. 2 Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли




Скачать 280.69 Kb.
НазваниеРабочая программа по дисциплине cд. Ф. 2 Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли
страница1/2
Дата публикации09.06.2014
Размер280.69 Kb.
ТипРабочая программа
literature-edu.ru > Экономика > Рабочая программа
  1   2
МИНИСТЕРСТВО ТРАНСПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Федеральное агентство морского и речного транспорта

Омский институт водного транспорта (филиал) ФБОУ ВПО

«Новосибирская государственная академия водного транспорта»


Кафедра

Экономики




(наименование кафедры полностью)



РАБОЧАЯ ПРОГРАММА

по дисциплине


CД.Ф.2 Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли

(шифр и наименование дисциплины)


Направление

080000 «Экономика и управление»

(код ОКСО и наименование направления или специальности)


Специальность

080502 "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)"

(наименование профиля или специализации)






Форма обучения




очная/заочная/заочная c сокращенным сроком обучения

Курс

3/5/3

Семестр(ы) / курс(ы) для ЗО

6/5/3


ОМСК-2012

Рабочая программа:



Составлена

доцентом

Кафедры

Экономики




(должность)




(сокращенное наименование кафедры)

к.э.н




Кычановым Борисом Ивановичем

(ученая степень)




(Ф.И.О. полностью)










Б.И. Кычанов




«




»




20




г.

(подпись)




(И.О.Ф.)







число




месяц

год






Рассмотрена и одобрена на заседании кафедры

Экономики

(наименование кафедры полностью)




от

«




»




20




г.,

Протокол №










число




месяц




год













Зав. кафедрой

Экономики










И.И. Яновский




(наименование кафедры сокращенно)




(подпись)




(И.О.Ф.)



Представители УМС филиала, по анализу рабочей программы:
















(должность, кафедра, ученая степень и звание сокращенно)




(подпись)




(И.О.Ф)
















(должность, кафедра, ученая степень и звание сокращенно)




(подпись)




(И.О.Ф)

Утверждена решением учебно-методического совета (УМС) филиала от




«




»




20




г.,

протокол №










число




месяц




год













Председатель УМС филиала










В.А. Глушец







(подпись)




(И.О.Ф.)


1. Цели и задачи дисциплины
Дисциплина «Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли» относится к федеральному компоненту блока специальных дисциплин. Дисциплина является самостоятельным разделом экономической науки, она базируется на таких дисциплинах «Экономическая теория», «Статистика», «Экономика и социология труда», «Экономика предприятия», «Менеджмент».

Основанная цель дисциплины - изучение теории и практики трудовой деятельности человека, а именно организации труда, нормирования труда, тарификации, оплаты и стимулирования труда

Основными задачами дисциплины являются:

  • изучение основных этапов формирования науки как за рубежом, так и в России;

  • понимание тенденций развития организации, нормирования и оплаты труда;

  • познание приоритетных направлений развития организации, нормирования и оплаты труда;

  • познание законодательных и нормативно-правовых актов, регламентирующих производственно-хозяйственную деятельность;

  • умение выявлять проблемы экономического характера при анализе конкретных ситуаций, предлагать способы их решения;

  • умение анализировать степень рационализации труда, выбор оптимального варианта осуществления трудового процесса;

  • овладение методами установления научно-обоснованных норм;

  • проектирование форм и систем оплаты труда;

  • определение резервов повышения производительности труда;

  • овладение методами определения экономической эффективности организации труда.


2. Требования к уровню освоения содержания дисциплины
После изучения дисциплины обучаемый должен:

иметь представление:

- об организации труда, принципах, современных формах;

- о нормировании труда, его роли в управлении производством;

- о нормативных и законодательных актах, регламентирующих вопросы организации, нормирования и оплаты труда;

- об отечественном и зарубежном опыте нормирования и оплаты труда на предприятии;

- о формах и системах оплаты труда, видах премий.

знать и уметь использовать:

  • основные методы разделения труда;

  • основные методы установления норм затрат труда;

  • основные формы и системы оплаты труда;

  • особенности оплаты труда отдельных категорий работников;

  • показатели премирования.

иметь навыки:

-анализа численности персонала по профессиональному и квалификационному составу;

-организации исследования трудовых процессов на предприятии;

- установления норм затрат труда на предприятия;

- использования информационных технологий в плановой работе.

3. ОБЪЕМ ДИСЦИПЛИНЫ И ВИДЫ УЧЕБНОЙ РАБОТЫ
Трудоемкость отдельных видов учебной работы представлена в таблице 1.
Таблица 1 - Объем учебной работы

Вид учебной работы

Очное обучение (О)

Заочное обучение (З) / заочная c сокращенным сроком обучения (ЗУ)

Всего часов

семестр

6

Всего часов

курс

5/3

Общая трудоемкость дисциплины

134

134

134/134

134/134

Аудиторные занятия

50

50

14/12

14/12

лекции

34

34

8/6

8/6

практические занятия (ПЗ)

16

16

6/6

6/6

семинары (С)

-

-

-

-

лабораторные работы (ЛР)

-

-

-

-

иные виды аудиторных занятий (указать)

-

-

-

-

Самостоятельная работа (СР)

84

84

120/122

120/122

изучение литературы теоретического курса

17

17

71/73

71/73

курсовой проект (работа)

40

40

40/40

40/40

расчетно-графические (контрольные) работы

-

-

-

-

реферат

-

-

-

-

иные виды само­стоятельной работы (экзамен)

27

27

9/9

9/9

Вид итогового контроля

экзамен

экзамен

экзамен /экзамен

экзамен /экзамен



4. СОДЕРЖАНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ
4.1 Разделы дисциплины и виды занятий
Трудоемкость работ по темам дисциплины отражена в таблице 2.
Таблица 2 - Характеристика тем дисциплины

Раздел и тема дисциплины

Лекции

ПЗ

ЛР

СР

О

З/ (ЗУ)

О

З/ (ЗУ)

О

З/ (ЗУ)

О

З/ (ЗУ)

Раздел 1 Организация труда

Тема 1.1 Предмет и задачи курса. Организация труда: содержание, принципы, показатели эффективности труда


2


0,5


-


-

-

-


2

2/2

Тема 1.2 Современные формы организации труда.

2

0,5

2

-

-

-

4

8/8

Тема 1.3 Разделение и кооперация труда

2

0,5

2

-

-

-

6

8/8

Тема 1.4 Категории персонала, профессиональные и квалификационные показатели численности работников


2

0,5


-

-


-


-


6


8/8

Тема 1.5 Нормативно-правовые акты по труду. Статистическая отчётность по труду.


2

0,5


-

-


-


-


6


8/8

Раздел 2 Нормирование труда

Тема 2.1 Нормы труда, их функции. Роль норм труда в управлении производством.


2


0,5


2


-


-


-


4


10/10

Тема 2.2 Методы расчёта и научного обоснования норм труда


6


1/0,5


2


1/1

-

-


6


14/14

Тема 2.3 Нормативные материалы для организации и нормирования труда


4


1/0,5

2


1/1


-

-


5


5/5

Раздел 3 Оплата труда

Тема 3.1 Формы и системы оплаты труда Тарифная система оплаты труда


2


1/0,5


-


1/1


-

-


3

8/8

Тема 3.2 Безтарифные система оплаты труда. Особенности оплаты труда различных категорий персонала.


4

1/0,5


2


1/1


-

-


5

12/12

Тема 3.3 Структура заработной платы. Роль надбавок и доплат в стимулировании труда.


4


0,5


2


1/1


-

-


6


14/14

Тема 3.4 Премии, их сущность, показатели премирования. Разработка системы премирования на предприятии.


2


0,5


2


1/1


-

-


4


14/16

Экзамен



















27

9/9

Итого

34

8/6

16

6/6

-

-

84

120/122


4.2 Содержание разделов дисциплины
Раздел 1 Организация труда

  1   2

Добавить документ в свой блог или на сайт

Похожие:

Рабочая программа по дисциплине cд. Ф. 2 Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли iconОрганизация и нормирование труда Учебно-методические материалы
Организация и нормирование труда: Учеб методические материалы. — Электросталь: Филиал ргсу, 2006. — 28 с

Рабочая программа по дисциплине cд. Ф. 2 Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли iconРабочая программа по предмету «Организация производства на предприятиях общественного питания»
На рабочую программу по дисциплине «Организация производства предприятий общественного питания»

Рабочая программа по дисциплине cд. Ф. 2 Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли iconРабочая программа по предмету «Организация обслуживания на предприятиях общественного питания»
На рабочую программу по дисциплине «Организация обслуживания предприятий общественного питания»

Рабочая программа по дисциплине cд. Ф. 2 Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли iconРабочая программа по дисциплине б в. 1/ б в. 1/ Б б. 4/ Б вб. 6Экономика отрасли
Менеджмент/ 080100. 62 Экономика/ 190700. 62 Технология транспортных процессов/ 80500. 62 Управление водным транспортом и гидрографическое...

Рабочая программа по дисциплине cд. Ф. 2 Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли iconКонтрольная работа по дисциплине «Экономика отрасли» на тему: «Товарный...
Известные отечественные и зарубежные примеры брендов и торговых марок на примере автомобилестроительной отрасли

Рабочая программа по дисциплине cд. Ф. 2 Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли iconРабочая программа по дисциплине сд. Ф. 03 «Экономика отрасли»
Омский институт водного транспорта (филиал) фбоу впо «Новосибирская государственная академия водного транспорта»

Рабочая программа по дисциплине cд. Ф. 2 Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли iconРабочая программа по дисциплине сд. Ф. 1 Экономика отрасли
Омский институт водного транспорта (филиал) фбоу впо «Новосибирская государственная академия водного транспорта»

Рабочая программа по дисциплине cд. Ф. 2 Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли iconВопросы для экзамена по дисциплине «Экономика отрасли»
Вопросы для экзамена по дисциплине «Экономика отрасли» для группы 100105 «Гостиничный сервис» гс-3з

Рабочая программа по дисциплине cд. Ф. 2 Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли iconРабочая программа по дисциплине гсэ. Ф. 1 Иностранный язык (английский)
Строительство/190700 Организация перевозок и управление на транспорте, 18000 Морская техника

Рабочая программа по дисциплине cд. Ф. 2 Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли iconРабочая программа по дисциплине опд. Ф. 3 Материаловедение. Технология...
Судовые энергетические установки" (СМ)/190701 "Организация перевозок и управление на транспорте (по видам) (ОП)

Литература


При копировании материала укажите ссылку © 2015
контакты
literature-edu.ru
Поиск на сайте

Главная страница  Литература  Доклады  Рефераты  Курсовая работа  Лекции